مجله خبری آباجان
نوشته های مشابه
به گزارش آباجان به نقل از ایرنا، وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی همواره بر اجرای مقررات کار به‌منظور تنظیم روابط کار بر اساس احترام متقابل، همکاری و کاهش اختلاف تاکید دارد.
از همین‌رو به منظور بررسی راهکارهای متنوع احقاق حقوق متقابل کارگر و کارفرما اجرای این «طرح امکان‌سنجی» با لحاظ ابعاد حقوقی و اجتماعی موضوع در سه استان پیشنهاد شده و در حال حاضر اقدام اجرایی بر آن مترتب نیست.
کارشناسان بارها در ادوار گذشته تاکید کرده‌اند که شفافیت در روابط کار و در حوزه سنجش رابطه کارگر و کارفرما می‌تواند سنگ‌بنایی مناسب برای ساماندهی این حوزه باشد.
بدیهی است هر نوع تغییر در شیوه‌نامه‌ها بدون کسب‌نظر از کارشناسان و شرکای اجتماعی انجام نخواهد شد.
